A partir de março, supermercados, atacarejos e hipermercados do Espírito Santo deixarão de funcionar aos domingos. A mudança, que vale até outubro de 2026, foi definida em uma convenção coletiva de trabalho firmada entre representantes dos trabalhadores e das empresas do setor.
O acordo foi aprovado em outubro de 2025 e começa a valer agora como um período de experiência.
Segundo o vice-presidente da Associação Capixaba de Supermercados (Acaps), Luiz Coutinho, a decisão atende tanto a um pleito antigo dos trabalhadores quanto a uma necessidade dos empregadores, que enfrentam dificuldade para manter equipes completas, principalmente aos fins de semana.
“A reivindicação de não trabalhar aos domingos sempre esteve na pauta dos comerciários. Neste momento, os empregadores também passaram a ver vantagem nisso, por conta da escassez de mão de obra e da dificuldade de garantir bom atendimento aos clientes nesses dias”, explicou.
Medida será reavaliada em outubro
Inicialmente, o acordo previa vigência entre outubro de 2025 e outubro de 2026. No entanto, devido ao aumento natural do consumo no fim de ano, impulsionado por datas como Natal, Ano Novo e pela temporada de verão, as partes decidiram adiar o início para março de 2026. O encerramento do acordo está previsto para outubro, quando uma nova avaliação será feita. “Antes do fim do acordo, vamos discutir com empresas e trabalhadores se ele será renovado ou não. Caso não haja renovação, ele simplesmente deixa de valer”, afirmou o vice-presidente da entidade.
Pedido de compreensão aos consumidores
A Acaps pede que os consumidores se organizem e antecipem as compras, especialmente durante o período de adaptação. A expectativa é que, com equipes mais completas durante a semana, o atendimento melhore.
“Sabemos que no começo pode causar algum impacto na rotina das pessoas, mas pedimos compreensão. A ideia é equilibrar os interesses dos clientes, dos trabalhadores e das empresas, garantindo um serviço melhor e mais sustentável”, concluiu o vice-presidente.
Ainda de acordo com o representante da Acaps, a convenção coletiva tem força de lei, e as empresas que descumprirem as normas e abrirem aos domingos poderão receber multa, que é calculada de acordo com o número de trabalhadores que estiverem atuando na data.
A exceção fica por conta de pequenos comércios familiares, que podem abrir, desde que não estejam utilizando a mão de obra dos empregados.
Comente este post